![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() ![]() |
![]() |
О новом финансировании, Создание новой системы бюджетного финансирования |
![]() |
| pobeda |
25.07.2010 - 13:15
Сообщение
#16 |
|
|
А в чем не правы? Это не будущее (по указу) - это настоящее. Мы так и работаем. "Госзаказ" получаем в начале года, и вперед. Ясное дело, пока нет выполненного заказа - нет платных. Вернее платные есть, потому что госзаказ все равно выполним, поскольку оплачивают дай Бог 50-70%, а, значит, оставшееся делаем бесплатно. А уж со всем остальным - как захочет левая нога начальника департамента, чаще "обрезают" до минимума. Я согласен с АЛОНом. После выполнения госзаказа, оставшаяся нагрузка может быть оплачена. Только кем? Прокуратурой, УВД, СК, судом или юстицией? Естественно платное вскрытие трупов сверх госзаказа население оплачивать не будет! Поживем увидим! |
![]() |
![]() |
| Джек |
25.07.2010 - 17:44
Сообщение
#17 |
|
|
Цитата После выполнения госзаказа, оставшаяся нагрузка может быть оплачена. Только кем? Прокуратурой, УВД, СК, судом или юстицией? Естественно платное вскрытие трупов сверх госзаказа население оплачивать не будет! ой, да количество вскрываемых трупов оч. легко регулируется..Дадут команду милиции не направлять бабушек\дедушек, а гл.врачам закрыть глаза на выписки свидетельств врачами направо\налево- "по просьбам трудящихся"- как при социализме писали- и вот ваш госзаказ.... ну , а если надо, по тем же просьбам |
![]() |
![]() |
| sudmedfockin |
26.02.2012 - 11:41
Сообщение
#18 |
|
|
Коллеги, как введение новой формы оплаты труда сказались на функционировании Ваших учреждений?
1. Изменился ли категориально подход к оплате труда (критерии)? 2. Изменилась ли структура исследований/экспертиз? У нас: 1. нет (одно назвали другим, все подхоы фактически те же) 2. нет (уменьшение количества трупов системное, с формой оплаты не связанное) |
![]() |
![]() |
| Джек |
26.02.2012 - 13:59
Сообщение
#19 |
|
|
Цитата как введение новой формы оплаты труда сказались на функционировании Ваших учреждений? эт че такое, когда ввели, почему не знаю? О.о |
![]() |
![]() |
| expertms |
26.02.2012 - 19:49
Сообщение
#20 |
|
|
У нас планируют тока летом переход на новую форму оплаты. Пока что всё по-старому.
|
![]() |
![]() |
| Медик |
26.02.2012 - 21:26
Сообщение
#21 |
|
|
|
![]() |
![]() |
| Радомир |
26.02.2012 - 21:44
Сообщение
#22 |
|
|
Ничего не изменилось. Фактически и юридически. (Если уж совсем точно, то жалованье немного больше стало, но вне связи с какой-то новой системой).
Критерии оплаты ровно те же. Структура экспертиз и исследований, их количество примерно такие же как и год назад. Смена вывески ("ГУЗ" на "ГБУЗ") оказалось только сменой вывески. |
![]() |
![]() |
| sudmedfockin |
26.02.2012 - 22:05
Сообщение
#23 |
|
|
Прошу всех отписаться. Я не просто так спрашиваю, а с целью выяснить эффективность нового механизма финансирования для конечных сакцепторов - исполнителей.
Ничего не изменилось. Фактически и юридически. (Если уж совсем точно, то жалованье немного больше стало, но вне связи с какой-то новой системой). Критерии оплаты ровно те же. Структура экспертиз и исследований, их количество примерно такие же как и год назад. Смена вывески ("ГУЗ" на "ГБУЗ") оказалось только сменой вывески. Немного не об этом, имеется в виду 2010 год - переход на новую форму оплаты труда после ЕТС. Изменения в связи с 83-ФЗ (по статусу бюджетных учреждений) оценивать еще рано. Но, все равно, срасибо за ответ. |
![]() |
![]() |
| sopiens |
27.02.2012 - 16:33
Сообщение
#24 |
|
|
В Москве. После присвоения звания ГБУЗ - ничего не изменилось. На федеральную систему оплаты ещё не перевели. Как переведут, обязательно отпишусь.
|
![]() |
![]() |
| KoryA |
27.02.2012 - 17:38
Сообщение
#25 |
|
|
Прошу всех отписаться. Я не просто так спрашиваю, а с целью выяснить эффективность нового механизма финансирования для конечных сакцепторов - исполнителей. Немного не об этом, имеется в виду 2010 год - переход на новую форму оплаты труда после ЕТС. Изменения в связи с 83-ФЗ (по статусу бюджетных учреждений) оценивать еще рано. Но, все равно, срасибо за ответ. У нас тоже КГБУЗ, все осталось по-старому, единственно, звонят зональные эксперты и каждый месяц интересуются количественными показателями. |
![]() |
![]() |
| Медик |
27.02.2012 - 18:20
Сообщение
#26 |
|
|
|
![]() |
![]() |
| ALEN DELON |
27.02.2012 - 21:06
Сообщение
#27 |
|
|
... у нас ГКУЗ... с сентября, после перевода "на новую систему оплаты труда", всем отменили надбавку за стаж... с января сняли (практически со всех) совмещение на 0,5 ставки... все кто в лабораториях - просели (ввели потолок "выработки"), танатологи вроде бы на плаву... пока...
|
![]() |
![]() |
| Джек |
28.02.2012 - 11:57
Сообщение
#28 |
|
|
Цитата с сентября, после перевода "на новую систему оплаты труда", всем отменили надбавку за стаж. да отменять то могут что угодно, главное, чтобы получаемая на руки сумма не уменьшалась...если уменьшилась-это противоречит многократным утверждениям гаранта (гарантов) и можно ему (им) пожаловаться |
![]() |
![]() |
| ALEN DELON |
28.02.2012 - 13:36
Сообщение
#29 |
|
|
главное, чтобы получаемая на руки сумма не уменьшалась... ... да в том то и дело, что "итого" стало меньше... и у многих - достаточно ощутимее... Нет, на бумагах всё верно, основная ставка растёт... Но если учесть всё то, что отменили в связи с "реформой" (или новой системой оплаты, это уж как будет угодно), и что эксперт стал получать допустим ни 3, а 2 ставки, то в реале зарплата не то что бы не выросла, а как раз наоборот... Ну а жаловаться... На все претензии один общий ответ (причём практически во всех Бюро), - "радуйтесь что платят 2 а не 1 ставку"... ну а про "конструктивное предложение" руководства, в ответ недовольным сменить место работы - даже не упоминаю... |
![]() |
![]() |
| Холера Валерьевна |
28.02.2012 - 17:38
Сообщение
#30 |
|
|
Сегодня сказали, что новая система оплаты будет к осени, пока тока проект разрабатывается как все грамотно финансово "развести".
|
![]() |
![]() |
![]() ![]() |
| Сейчас: 11.11.2025 - 07:40 |